Le télétravail, une organisation innovante du travail !

L'équilibre entre vie familiale et vie professionnelle n'est pas toujours simple en particulier dans le département de l'Oise. En effet, 16,8 % des actifs travaillent en dehors de la région et c'est dans ce département que les travailleurs effectuent les plus longs temps de trajets. Afin de permettre un « mieux » vivre, l'Union Départementale des Associations Familiales de l'Oise (UDAF) encourage une nouvelle organisation du travail en créant des Centres Familiaux de Télétravail. Tous les habitants de l'Oise et de Chantilly sont concernés.
Les Centres Familiaux de Télétravail sont des espaces de bureaux proches des lieux d'habitations dans lesquels les salariés de différents employeurs retrouvent des conditions de travail identiques à celles de leur entreprise. Le salarié vient travailler dans un centre près de son domicile où sont regroupés d'autres salariés. Il passe de un à quatre jours au Centre Familial de Télétravail et retourne au moins une journée par semaine dans son entreprise. Les Centres Familiaux de Télétravail se créent en fonction des besoins de la population. Lorsque le nombre de personnes est suffisant (environ 20), l'UDAF accompagne le salarié dans ses démarches auprès de son employeur